办公室

负责单位内部交通安全工作的宣传与汽车驾驶员的宣传教育管理，负责单位内保、防火、防盗等社会治安及环境卫生工作；负责与县政府联席会议的筹备与召开等各项工作；负责文件收发，文书档案管理，年鉴编写及报刊订阅、收发工作；负责单位年初计划的制定和年终总结的撰写工作；负责离退休老干部的日常管理工作。

基层部

负责工会组建工作；负责工会的内外宣传工作；配合开展职工文化活动；职工之家建设；学习型企业创建活动。

财务部

负责全县基层工会经费收缴工作； 负责工会资产的管理、监督、财务预决算工作。

权益部

负责劳模、先进的培养、推荐、评比管理工作；参与安全生产、职业病防治的监督检查和安全事故的处理工作；负责企业民主管理、厂务公开工作；维护职工权益，帮助职工签订好劳动合同，抓好企业集体合同的签订工作；参与劳动仲裁、劳动能力伤残鉴定工作，以及劳动法律的监督检查工作。

女工委

负责维护女职工特殊权益，推动女职工专项集体合同的签订工作；建立特困女职工档案；开展“三八助单亲”活动；动员女职工参与基层民主政治建设；为女职工提供展示技术创新风采的平台。

职工保险代办处

负责全县职工保险的宣传、投保、续转、理赔。

技协办

根据北京市职工技协章程，结合实际组织开展职工技协活动；组织全县基层工会开展群众性经济技术创新工程活动；在全县基层工会中组织开展职工互助活动。

文化宫

负责全县职工文化体育活动开展过程中的指导；组织全县企事业单位职工素质教育培训；新农村建设过程中，对农民进行转岗培训；负责组织开展职工文化体育活动。

职工帮扶中心

负责两节送温暖、“金秋助学”活动；负责全县困难、特困职工的帮扶与法律咨询援助。