领导才能

· 领导者：兢兢业业地在各自岗位上作出显著的成绩。

主人翁精神

· 担负起各自的工作责任，从而实现满足公司业务需要，完善公司体制和帮助其他员工提高工作成效的目标。

诚实正直

· 始终努力去做正确的事情。

· 诚实正直，坦率待人。

· 业务运作恪守法律的文字规定和内涵精神。

· 采取每一行为、做出每一决定时，始终坚持公司的价值观和原则。

积极求胜

· 决心将重要的事做到最好。

· 不会满足于现状，不断去寻求突破。

信任

· 尊重公司的同事、客户和人才，以我们希望被对待的方式来对待他们。

· 相互信任各自的能力和意向。

· 彼此信任才能使员工有最佳的工作表现。