长春市人才服务中心

负责调查人才资源、提供人才信息；促进人才交流、组织技术业务培训，搞好人才研究；开展各类专业技术人才、高级经营管理人才的考察、测评、推荐等工作；负责为高校毕业生提供创业信息和指导等服务。

长春市就业服务局

负责就业岗位开发、困难群体的就业援助、创业促就业以及小额贷款担保工作；负责全市人力资源市场的建设，各类职业介绍机构的业务指导；负责对全市企事业单位失业人员档案接收、待遇审核登记，失业人员培训和再就业等工作；负责就业优惠政策的落实，灵活就业人员的社保补贴、公益性岗位补贴，企业吸纳政策的落实；负责农村劳动力培训、转移就业，农村劳动力培训机构的审核、认定及管理工作。

长春市人事教育考试中心

负责制定全市国家机关工作人员录用考试和全市各系列专业技术资格考试的计划、方案，并组织实施；负责组织指导全市机关、事业单位工人技术岗位考核实施工作；面向社会接受企事业及有关单位委托开展各类考试、继续教育和培训等工作职责。

长春市退休干部管理服务中心

负责全市退休干部管理服务工作；抓好退休干部活动场所的网点建设；举办适合老年人健康的各种有益活动；承办退休干部发挥余热的组织、指导工作；承担现由机电、轻化、商业国有资产经营公司和建设、星宇、银龙集团管理的原机械、电子、冶金、轻工、石化、商委、物资、建工、建材、煤炭、纺织等专业经济部门及原二轻局所属行政性公司机关处级及以下退休干部的管理服务工作。该中心除承担原有职能外，应积极转变职能，理顺关系，做好承担的退休干部的具体管理服务工作。

长春市劳动保障监察支队

根据有关法律法规负责劳动保障监察工作。

长春市人事统计信息中心

负责全市干部年度及季度统计报表；组织开展全市各类人才结构分析情况的调查和人才预测分析，分类建立人才信息库；为编制全市干部计划和机关、事业单位人员计划提供数据资料，为领导决策和业务部门提供咨询服务；承担全市人事管理信息系统的规划、计算机网络建设及管理工作；开展国内外人事与人才科学发展趋势、人事人才科学理论与应用研究，承办上级有关部门委托的有关人事人才方面的科研课题等工作。

长春市就业训练中心

负责开展就业前培训、劳动预备制培训、下岗（失业）人员培训、创业培训、农村剩余劳动力培训、工人技师和高级工培训等各类培训；负责开展职业技能鉴定工作；指导技工学校开展招生、教学、就业等相关工作。

长春市技工教学研究室

编写技工学校和技工培训教学用教材、讲义；指导检查工人技术培训和技工学校的课程设置及协助修改教学计划；负责老师培训和组织老师开展教学研究活动及组织技工学校对学生进行全市性通考等工作。

长春市职业技能鉴定中心

为职业技能鉴定提供服务，组织全市职业技能鉴定和考评员的资格培训及职业技能鉴定中有关问题的研究和咨询服务工作。

长春工业技术学校

负责培养技术工人，并提供相关技能培训等工作。

长春市商贸旅游技术学校

负责培养技术工人，并提供相关技能培训等工作。

长春医药化工工业技术学校

负责培养技术工人，并提供相关技能培训等工作。

长春市建筑职工业余大学

负责开展专科层次的建筑相关专业职业技术教育；开展建设系统各级各类非学历教育培训等工作。

长春市建设技工学校

负责建设行业各类技术工人培训、建设行业技术工种职业技能鉴定等工作。

长春市劳动人事争议仲裁院

受行政主管部门委托，调解、审理、仲裁管辖范围内的劳动人事争议案件。