百姓量贩有限公司，党工团组织健全，党总支是历年来先进党支部，在非公经济组织学习科学实践发展观中受到党中央巡视组的重点检查，并给与高度的评价，团委是全国青年文明号，团的工作也受到团中央的表彰，并召开了现场会推广百姓量贩的经验。工会成立于2003年，是濮阳市规模以上非公经济企业建立的第一家工会。工会工作一直走在行业管理的前列，企业一直把员工做为企业主人来看待。董事长程建先生有句名言，他说：“我希望来我企业工作的每一位员工都是来创业的，不是来就业的，我的员工在我企业工作期间有所收获，有所进步，有所成长，是我最大的快乐”。百姓企业高层领导普遍认为：“员工没有好日子过，老板就不会过好日子”，百姓量贩公司的工会主席，一直是有一位副老总担任，工会工作几年来，受到员工的青睐，受到上级领导的重视，先后获得过上级主管部门颁发的奖杯、奖牌、奖状、奖章数枚，并获得过“示范性工会”、“先进民营企业工会”等殊荣多项，工会每年保持着组织优秀员工外出旅游观光，保持着扶危济贫，每逢年节都深入到困难员工家中进行慰问，保持着组织员工技能培训，对员工本人或家庭有特殊遭遇（如疾病、车祸等）的都会伸出援助之后号召大家献上一份爱心。几年来工会会员先后献爱心十多次，对王涛、魏宏深、宋玉纯、徐晓菊等七、八员工实施过帮助，帮助金额达20万元左右，这些活动都深深地感染着大家，在员工当中产生了凝聚力和向心力，使员工更爱企业，更爱自己的“家”。每次工会组织到敬老院、孤儿院慰问活动，员工都非常积极踊跃的参加并都主动的慷慨解囊，为弱式群体献上一份自己的爱，做为百姓企业的员工，每个人都觉得自己脸上有光，都觉得自己骄傲和自豪。

工会组织还注意收集、整理员工的意见和建议，设立总经理信箱，设立董事长接待日，解决员工实际工作、学习、生活中的问题。工会将协助领导班子每年组织两次员工沟通交流会。组织每年一度的员工代表大会。调节纠纷、帮助员工维权，百姓企业的工会让广大员工感受到了“家”的温暖。感到了企业的正规和严谨。