60年来，五十四中形成了育人为根本、教学为中心、质量为生命、体艺为特色的办学思路。为率先实现学校现代化，制定了三年发展目标：努力建设以人为本、和谐发展的学校。培养学有专长、人格健全、求实创新、和谐发展的学生；造就基础扎实、敬业爱生、开拓进取、和谐发展的教师；建成制度健全、管理规范、特色鲜明、和谐发展的学校。

重德育彬彬君子有德有能

多年来，五十四中始终坚持德育为首、育人为本的教育原则。在贯彻落实《中小学日常行为规范》过程中，始终坚持以完善的学校机制管理人，以优美的人文环境熏陶人，以高尚的师德师风教育人，以特色的学校教育培养人的方法。做到了管理分工明确，管理有章，管理有序，管理有责；健全了“全员、全程、全方位”的工作机制，形成了全员育人的工作格局。过程中，学校善于发挥竞赛评比的作用，健全“公正、公开、公平”和“奖勤罚懒、重在参与”的考核评比机制，每学期开展文明学生、文明示范班和“十佳学生”的评选活动，开展三好学生、优秀团员和优秀学生干部的评选活动。对于个别严重违纪学生，会根据情节轻重和认识问题的态度，及时给予相应的教诲和处理举措。注重加强班级文化的建设，通过试行“我做一天班长”活动、开展“假如我当班长”讨论等来促进学生的自我教育、自我完善，推动学生的民主自治。

在德育工作的方法上，五十四中提倡与时俱进、不断创新。他们紧抓德育主阵地，构建了富有特色和实效的五大教育系列活动：爱国主义教育系列、社会实践系列、法制教育系列、团队活动教育系列、学校、家庭、社会延伸系列。每次教育活动都要有鲜明的主题或明确的目标，不仅要有计划安排和检查督促，也要有总结评比和资料积累。由于这些活动主要通过校会、班会、团队会、升旗仪式等途径贯彻实施，有助于充分发挥学生的聪明才智、培养他们组织活动的能力。学校还积极开展丰富多彩的艺体教育，为学生的艺术才能搭建展示平台，促进学生良好行为习惯的养成和学校良好风气的形成。积极探讨新课程标准下德育工作的特点，加强德育学科渗透工作。为了不断完善学校的德育体系，五十四中把教育的触角不断向外延伸，积极开拓德育资源，建立社会、家庭、学校三位一体的教育网络，努力提高家长学校的办学水平，充分发挥家长委员会的作用。积极开展网络德育的研究与实践，制作专门的德育网站，并取得显著成效。学校还积极开展心理健康辅导工作，建立了专业的心理咨询室，全校90%以上的教师取得了心理健康辅导证书。

作为足球传统校学校，实现足球特长生的全面发展是学校德育工作的重头戏。“君子无所争。必也射乎！揖让而升，下而饮。其争也君子。”五十四中提倡儒雅的君子之争，从文化底蕴、知识水平、意志品质等方面着手，努力提高足球特长生的综合素质，打造出一支支“比赛中作风顽强，赛场外彬彬有礼”君子之师。2008年，由河东区教育局、体育局、天津东达青少年俱乐部、学校四方合作，共同建立的足球特长班即初二·九班，其目的在于全面提高足球运动员的球技与文化修养，解决足球运动员生命短的现实问题。经过一年多的培养，初见成效。这支队伍已经参加过两次重大比赛，一改过去人们眼中足球运动员松松垮垮的刻板印象，赛场上衣服物品摆放的整整齐齐，行为举止有谦谦君子风度，其精神气质有别于其他参赛队伍，不仅向对手展示出良好的技能，其温润如玉的君子风也让对手大为折服。这支队伍的精神面貌，在两次比赛中受到评委一致称赞，两度获得“体育道德风范奖”的荣誉称号。