金昌机构编制

（一）贯彻执行党和国家关于行政管理体制、机构改革和机构编制管理的方针、政策和法规；拟订全市机构编制管理的规范性文件；指导、协调全市各级行政管理体制改革和机构改革工作；拟订全市各级行政管理体制改革和机构改革的总体方案，审核市直各部门和县（区）机构改革方案。

（二）负责统一管理全市各级党政机关，人大、政协机关，法院、检察院机关，各民主党派和人民团体机关（以下简称七大机关）的机构设置、人员编制、人员结构比例和领导职数等机构编制工作；协调市直各部门之间、市直各部门与县（区）部门之间的权责划分。

（三）负责审核市直各部门的职能配置、机构设置和人员编制；审批调整县（区）七大机关及乡镇内设副科级以上机构设置和人员编制总额；负责审核市政府派驻外地办事机构的机构编制；负责省编委下达的各类专项编制的分配和管理工作。

（四）负责拟订全市事业单位管理体制改革和机构改革方案；负责审核市委、市政府直属事业单位的职能配置、机构设置和人员编制；审核调整市直各部门所属事业单位的职能配置、机构设置、人员编制、人员结构比例、领导职数及经费开支渠道；审批调整县（区）副科级以上事业单位机构设置、人员编制和领导职数；指导和协调县（区）事业单位管理体制改革和机构编制管理。

（五）负责机构编制政策法规的解释、清理、汇编工作；承担、参与有关行政复议工作；负责行政管理体制改革、机构改革和机构编制管理的理论研究工作。

（六）监督检查各级机关事业单位机构编制及相关政策法规的落实、执行情况；负责全市机构编制管理的法制建设，建立机构编制部门与相关部门协调配合约束机制；负责机构编制违纪违规行为的预防和查处；负责全市机构编制管理考评奖励工作。

（七）贯彻落实事业单位登记管理工作的有关规章、政策；负责市直及经授权省属在金事业单位的登记管理和年检工作；指导、检查全市事业单位登记管理工作。

（八）负责全市机构编制实名制管理工作；负责全市机构编制信息宣传和统计工作；审核全市机关事业单位网上名称工作。

（九）指导、协调县（区）行政管理体制改革、机构改革、事业单位管理体制改革、机构编制管理及机构编制部门自身建设。

（十）承办市委、市政府、市编委和省编办交办的其他工作。

（一）综合科

负责机关政务事务工作；负责综合性文件起草、机关内部规章制度的拟订和组织实施工作；负责会务、机要、文秘、保密、文书档案、信访、接待、后勤服务、安全保卫等工作；负责政务督办工作；承办机关机构编制、人事、财务、资产管理工作；承担机关党的建设、思想政治和精神文明建设等工作；指导机关的群团工作；负责行政管理体制改革、机构改革和机构编制管理重大问题的综合调研、理论研究和网上相关信息的分析工作；研究拟订全市机构编制部门电子政务发展规划并组织实施；负责办机关办公自动化和网站建设工作；负责机构编制政策法规的解释、清理和汇编工作；负责信息宣传和有关资料的编辑出版工作。

（二）行政机构编制科

承担行政管理体制改革、机构改革方案、机构编制管理办法、措施的拟订工作；审核市直各部门和所属行政机构的职能配置、内设机构、人员编制、领导职数；负责行政编制（含政法行政编制）的分配使用工作；审核县（区）副科级以上行政机构设置、职能配置和领导职数；负责对县乡的行政编制实行总量控制；指导县（区）行政管理体制改革、机构改革和机构编制管理工作；负责全市机关机构编制实名制管理工作；承担全市机构编制统计数据汇总、统计分析及培训等工作。

（三）事业机构编制科

承担事业单位管理体制改革、机构改革总体方案的拟订工作；指导、协调全市事业单位机构改革工作；审核市直事业单位的机构设置、职责任务、人员编制、领导职数、人员结构比例和经费开支渠道；参与研究事业单位机构编制标准；审核县（区）副科级以上事业单位机构设置、职能配置和领导职数；负责对县乡事业编制实行总量控制；负责全市事业单位机构编制实名制管理工作。

（四）机构编制督查科

负责拟订全市机构编制监督检查规范性文件；负责全市机构编制管理的监督检查工作，指导县（区）开展机构编制监督检查工作；负责“12310”举报电话受理工作；负责机构编制违纪违规行为的预防和查处工作；负责机构编制管理考评奖励工作；负责机构编制监督检查信息的编审工作；负责全市机构编制实名制管理信息化工作。

（五）电子政务中心

负责拟定全市机构编制部门电子政务发展规划并组织实施；负责市编办机关电子政务和信息化建设日常工作；负责市编办办公自动化和网站建设；负责机构编制管理方面网上相关信息的分析工作；负责全市机构编制实名制管理信息化工作；负责机关事业单位网上域名的注册管理工作，协调全市机构编制部门电子政务和信息化建设工作；承办全市机构编制统计的数据汇总、统计分析及培训等工作。